發布時間:2023-03-21 06:19:33
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老師傲慢如斯,不懂尊重學生家長,甚(shèn)至一言不合就(jiù)踢人,這樣的溝通空間過於逼仄,也是不正常的家校關係
家長在班(bān)級群裏除了千篇一律地回複“收到”,還能說別的話,或是提出質疑(yí)嗎(ma)?這位家(jiā)長用經曆告訴我們:不能。據報道,河南沁陽市一名學生的(de)父親(qīn)日前發視頻稱,因為在班級群內發了一句“家長又有作業了”,不但被老師踢出群聊,還被老師打(dǎ)電話“教育”。19日(rì)上午,河南(nán)焦作(zuò)沁陽(yáng)市教育部門(mén)回應稱,已介入(rù)調查。
報道中有一(yī)個耐人尋味的(de)細節:當事人將此事發到了朋友圈,第(dì)二(èr)天他就接(jiē)到了老(lǎo)師打來的電話,向(xiàng)他“興師問罪”,語(yǔ)氣生硬。這件事被媒體跟進報道後,家長刪除了視頻,記者嚐試(shì)聯係當事人未果;記者隨後撥打這所小學的多部電話,均無人接聽。出現這(zhè)樣的情況,其實不難理解(jiě):在當地教育部門以及學校介入後,家長隻(zhī)能選擇“息事(shì)寧人”。畢(bì)竟(jìng),自己(jǐ)的孩子還(hái)在這所學校、這(zhè)個班級。
家長的初衷也許(xǔ)隻是一句玩笑,但在這位班主任看來,自己有被冒犯權(quán)威的嫌疑。有必要重申的是,家長配合學校教育應是正常態,但家長(zhǎng)表達的(de)權(quán)利也(yě)應被尊重。家校群作為重要的溝通平台,老師傲慢如斯,不(bú)懂尊重學生家長,甚至一言(yán)不合就踢人,這樣的溝通空間過於(yú)逼仄,也是不(bú)正常的(de)家校關係。
這樣的“常識”,其實一直都有——在教育孩子(zǐ)的問題上,家庭和學校需(xū)要加強溝通、相互配(pèi)合、彼此(cǐ)支持,但家庭教育和學(xué)校教育(yù)的邊界必須明晰,不能(néng)讓處於相對弱勢(shì)一方的家長,一直負有(yǒu)“無限責任”且(qiě)沒有說“不”的機會。權利明晰、責(zé)任明確,才能讓學校(xiào)、教師、家長、學生之(zhī)間形成(chéng)彼此(cǐ)促進的“教育共同體”,這才是有利於孩子(zǐ)成(chéng)長成(chéng)才的健康教育生態。
事實上,此事之所(suǒ)以引發網友廣泛的(de)共鳴,也有一眾家長(zhǎng)“苦家庭作業久矣”的原(yuán)因。
報道中的這位家長,之所(suǒ)以在群裏吐槽,或許(xǔ)在於老師要(yào)求(qiú)學生寫(xiě)300字(zì)心(xīn)得體會之外,還要上交電子稿。孩子完(wán)成心得(dé)體會已然不(bú)易,還得對照錄入(rù),要是打字慢,多餘的時間都耗進去了。這(zhè)位家長大概也是想(xiǎng)到這(zhè)一點,才吐槽這是“家長的作業(yè)”。這究竟是個別現象,還是積怨已久?
當地教育部門既(jì)已介入調(diào)查,在安撫家長和老師情緒、別讓(ràng)孩子學習受到影響(xiǎng)之外,家庭作業是否又重新成為(wéi)“家長作業(yè)”的(de)現象,也應被重點關注。正如2019年時任教(jiāo)育部副(fù)部(bù)長的鄭富芝所稱:“留給學生的(de)作(zuò)業家長替做了,長此以往會給孩子們灌輸一個什(shí)麽樣(yàng)的思想?自己該(gāi)做的(de)事還可以讓別人代替(tì),這不是教育的初衷。”
日前,國務院教育督導委員會辦公室印發《關於繼續(xù)把“雙減”督導作為教育督導“一號(hào)工程(chéng)”的通知》,係(xì)統部署做(zuò)好2023年度“雙減”督導工作。我們期待,在“雙(shuāng)減”政策的推動下(xià),在教育主管部門以及學校(xiào)和教師的共同努力下,在(zài)社會各界的持(chí)續關注下,諸如“杜絕將學生作業變成家長作業”等共識,能夠(gòu)不斷被重申、被遵(zūn)守。“指揮棒”的作用真正被(bèi)發揮(huī),學校教育和家庭教育各司其(qí)職、各負其責,讓孩(hái)子們更好地健康(kāng)成長。
成都商報-紅星新聞特約評論(lùn)員 李記